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Une étude identifie des leviers de raccrochage pour chaque profil de décrocheurs scolaires.
"La non-réussite scolaire n'est pas le facteur majoritaire d'une rupture de parcours", selon une étude menée par la fondation AlphaOmega, l'UNML et l'Afpa, parue le 11 octobre 2023, qui a mené une enquête auprès de jeunes et s'est intéressée aux différentes formes de décrochage scolaire. Le stress à l'école, qui affecte davantage les filles, est en revanche un facteur important, de même que l'orientation subie. Dès lors, les auteurs de l'étude établissent huit typologies de profils de jeunes en rupture de parcours, et identifient pour chacune des leviers pour les "raccrocher". AEF info, 12 octobre 2023, N° 700842
https://www.alphaomegafondation.com/file
(Étude des parcours de ruptures de cursus scolaire sans solution et de l’accompagnement des jeunes de l’obligation de formation. RUPTURES AU PLURIEL - Peines de cours et cursus divergents
Étude réalisée par Trajectoires-Reflex en 2022,Commandée par la Fondation Alpha Omega et l’UNML
publiée le 11 octobre 2023.)

Rentrée: transition écologique recherche ingénieurs. AFP, 13 septembre 2023

Baromètre international Cegos : RSE (Responsabilité sociétale des entreprises) et formation. Inffo Formation, du 1er au 14 septembre 2023
https://www.cegos.fr/ressources/enquetes
(Voir aussi l'enquête en ligne : Baromètre Cegos 2023 sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises, à télécharger.)

Droits LGBT+ : la formation au cœur du nouveau plan gouvernemental. Le Monde, 9 juillet 2023
https://www.lemonde.fr/societe/article/2
(La ministre chargée de la diversité, Isabelle Rome, doit présenter lundi une feuille de route jusqu’en 2026 pour lutter contre la haine envers les personnes homosexuelles et trans. Y figure notamment l’objectif de former 100 % des effectifs des commissariats et gendarmeries d’ici à 2024.Télécharger le Dossier de presse du Plan national pour l'égalité, contre la haine et les discriminations anti LGBT+ (2023-2026)
(683.75 Ko) - 20 pages .)
https://www.egalite-femmes-hommes.gouv.f
(Plan national pour l'égalité, contre la haine et les discriminations anti LGBT+ (2023-2026). Ministère chargé de l'égalité entre les femmes et les hommes, de la diversité et de l'égalité des chances - Publié le 09/07/2023.)

RSE - La certification B corp se mérite, mais promet un réel impact. Entreprise et Carrières, Juillet-aout 2023 , N° 1627

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Pour aller plus loin

AFMD
Association française des managers de la diversité

Capital filles
Capital Filles accompagne les jeunes filles des quartiers populaires et des zones rurales. Son action repose sur l’engagement conjoint de « Marraines », collaboratrices volontaires des entreprises et institutions partenaires, et des enseignant-es qui, ensemble, favorisent les choix d’orientation des jeunes filles et leur rencontre avec le monde de l’entreprise. Chaque nouvelle marraine bénéficie d’une journée de formation GRETA pour engager sa mission.

Centre Hubertine Auclert
Organisme associé de la région Ile-de-France le Centre Hubertine Auclert est le centre francilien pour l'égalité femmes-hommes.

La cravate solidaire
L'habit ne fait pas le moine mais il y contribue.

Force Femmes
Force Femmes, association reconnue d’intérêt général qui accompagne gratuitement les femmes de plus de 45 ans sans emploi dans leurs démarches de retour à l’emploi ou de création d’entreprise.

Mozaïk RH
Cabinet de recrutement et conseil en diversité.

La Table de Cana
Les entreprises de la Table de Cana révèlent le talent d'hommes et de femmes dans une dizaine de métiers liés à la restauration partout en France.